Que réglemente l'åpenhetsloven ?

C'est la loi norvégienne sur la transparence, qui oblige les grandes entreprises à exercer un devoir de vigilance sur les droits humains fondamentaux et des conditions de travail décentes dans leurs activités et chaînes d'approvisionnement, à publier un compte rendu de cette évaluation et à répondre aux demandes d'information que quiconque peut formuler.

Mon entreprise est-elle soumise à l'åpenhetsloven ?

La loi vise avant tout les grandes entreprises norvégiennes, qualifiées selon la taille (chiffre d'affaires, total du bilan, effectif), ainsi que les entreprises étrangères opérant en Norvège et y étant imposées. Un simple fournisseur étranger sans activité en Norvège n'est généralement pas concerné directement, même si ses effets peuvent l'atteindre via les exigences d'un partenaire. Confirmez la qualification précise avec un conseiller.

En tant que fournisseur, dois-je répondre aux questions liées à l'åpenhetsloven ?

L'obligation de répondre aux demandes d'information publiques incombe à l'entreprise soumise à la loi, pas à son fournisseur. En pratique, toutefois, un partenaire concerné qui mène sa propre évaluation de la chaîne d'approvisionnement peut vous demander des informations ou des clauses contractuelles. La mesure dans laquelle vous devriez et devez les fournir dépend du contrat et de votre situation — confirmez-le avec un conseiller.

Quel est le rapport entre l'åpenhetsloven et les règles de l'Union européenne ?

L'åpenhetsloven relève du droit norvégien, mais elle s'inscrit dans une tendance plus large de réglementation sur la responsabilité des entreprises dans la chaîne d'approvisionnement, présente aussi dans l'Union européenne. Les entreprises opérant sur plusieurs marchés peuvent donc être soumises à plusieurs régimes similaires mais distincts. La manière exacte dont ils se chevauchent dans votre situation doit être confirmée avec un conseiller — c'est un domaine encore en évolution.

Åpenhetsloven — la loi norvégienne sur la transparence et ce qu'elle signifie pour un partenaire

Publié: 2026-07-24

Åpenhetsloven est la loi norvégienne sur la transparence, qui impose aux grandes entreprises norvégiennes des obligations liées au respect des droits humains fondamentaux et de conditions de travail décentes dans leurs activités et leurs chaînes d'approvisionnement. Pour vous — en tant que fournisseur ou partenaire étranger d'une entreprise norvégienne — l'essentiel est que les entreprises concernées évaluent leurs chaînes d'approvisionnement et peuvent poser des questions aux partenaires sur leurs activités. Ce guide explique ce qu'est l'åpenhetsloven, qui elle vise, quelles obligations elle impose et ce qui en découle pour vous, et enfin — comment vérifier si votre partenaire norvégien y est soumis. Nous écrivons de façon générale et du point de vue d'un partenaire ; ce n'est pas un conseil juridique. Confirmez l'étendue de vos propres obligations avec un conseiller.

Qu'est-ce que l'åpenhetsloven ?

L'åpenhetsloven est une loi norvégienne dont le but est une plus grande transparence sur le respect des droits humains fondamentaux et de conditions de travail décentes dans les activités des entreprises et leurs chaînes d'approvisionnement. En pratique, elle se résume à trois obligations principales pour les entreprises visées. D'abord, elles réalisent un devoir de vigilance (due diligence) — elles évaluent le risque de violations dans leurs propres activités et chez leurs fournisseurs et prennent des mesures pour le réduire. Ensuite, elles publient un compte rendu accessible au public de cette évaluation. Enfin, elles doivent répondre aux demandes d'information que quiconque peut formuler — y compris un consommateur ou une organisation.

La loi s'inscrit dans une tendance plus large de réglementation sur la responsabilité des entreprises dans la chaîne d'approvisionnement, présente aussi dans l'Union européenne. Une autorité de contrôle norvégienne (Forbrukertilsynet) veille au respect de la loi, publie des orientations et peut réagir aux manquements — une des raisons pour lesquelles les entreprises concernées prennent ces obligations au sérieux. Les définitions et exigences détaillées découlent de son texte et de ses lignes directrices — nous les décrivons ici de façon générale.

Qui vise-t-elle et quelles obligations impose-t-elle ?

La loi vise les grandes entreprises norvégiennes — la qualification repose sur la taille de l'entreprise (notamment chiffre d'affaires, total du bilan et nombre de salariés), ainsi que sur les entreprises étrangères opérant en Norvège et y étant imposées. Les petites entreprises n'y sont généralement pas soumises directement, mais peuvent en ressentir les effets en tant que fournisseurs de plus grandes entités. Les seuils précis découlent des règles et peuvent changer, donc le statut d'une entreprise mérite d'être confirmé au moment voulu.

Les entreprises visées ont trois obligations de base, que le tableau ci-dessous présente : mener un devoir de vigilance, publier un compte rendu et répondre aux demandes d'information. Pour un partenaire, l'essentiel est que le devoir de vigilance couvre la chaîne d'approvisionnement — et donc lui aussi.

Åpenhetsloven : l'obligation de l'entreprise et son sens pour le partenaire
Obligation de l'entreprise	Sens pour le partenaire
Devoir de vigilance	évalue le risque aussi chez les fournisseurs — on peut vous demander des informations
Publier un compte rendu	document public — vous pouvez y vérifier l'approche du partenaire
Répondre aux demandes d'information	quiconque peut interroger l'entreprise — y compris sur sa chaîne d'approvisionnement

Que signifie l'åpenhetsloven pour vous en tant que partenaire ?

Même si votre entreprise n'est pas directement visée par la loi, vous pouvez en ressentir les effets lorsque vous vendez à une entreprise norvégienne concernée ou travaillez avec elle. Un tel partenaire évalue sa chaîne d'approvisionnement et peut vous demander des informations sur vos activités, vos conditions de travail ou vos sous-traitants ultérieurs. Parfois, ces attentes se retrouvent dans les contrats sous forme de clauses sur le respect des droits humains et des normes du travail.

En pratique, mieux vaut être préparé : avoir des informations de base sur l'entreprise organisées et pouvoir confirmer sa crédibilité. D'autre part, vous pouvez aussi utiliser cette transparence vous-même — le compte rendu public d'une entreprise concernée et la possibilité de faire une demande d'information sont des outils pour évaluer un partenaire sérieux. La manière exacte de répondre à des demandes précises et les clauses contractuelles à accepter doivent être confirmées avec un conseiller.

Comment vérifier si un partenaire norvégien est concerné ?

Le point de départ est la taille de l'entreprise, car elle détermine si la loi s'applique. Les données sur une entreprise norvégienne — sa forme juridique, son statut et la taille visible dans les comptes (årsregnskap) — figurent au registre BRREG. En comparant le chiffre d'affaires, le total du bilan et l'effectif aux seuils de la loi, on peut évaluer si un partenaire est probablement concerné. De nombreuses entreprises concernées publient aussi un compte rendu de vigilance, souvent disponible sur leur site.

En pratique, il est commode de réunir les données du registre et financières en un seul endroit plutôt que de les assembler à partir de sources norvégiennes. Un rapport NordScan organise la forme juridique, le statut et les finances d'une entreprise norvégienne dans votre langue, dans un seul PDF — ce qui facilite une première évaluation. Confirmez la qualification juridique finale et l'étendue de vos obligations avec un conseiller ; ce guide ne remplace pas une telle analyse.

Questions fréquentes

Que réglemente l'åpenhetsloven ?: C'est la loi norvégienne sur la transparence, qui oblige les grandes entreprises à exercer un devoir de vigilance sur les droits humains fondamentaux et des conditions de travail décentes dans leurs activités et chaînes d'approvisionnement, à publier un compte rendu de cette évaluation et à répondre aux demandes d'information que quiconque peut formuler.
Mon entreprise est-elle soumise à l'åpenhetsloven ?: La loi vise avant tout les grandes entreprises norvégiennes, qualifiées selon la taille (chiffre d'affaires, total du bilan, effectif), ainsi que les entreprises étrangères opérant en Norvège et y étant imposées. Un simple fournisseur étranger sans activité en Norvège n'est généralement pas concerné directement, même si ses effets peuvent l'atteindre via les exigences d'un partenaire. Confirmez la qualification précise avec un conseiller.
En tant que fournisseur, dois-je répondre aux questions liées à l'åpenhetsloven ?: L'obligation de répondre aux demandes d'information publiques incombe à l'entreprise soumise à la loi, pas à son fournisseur. En pratique, toutefois, un partenaire concerné qui mène sa propre évaluation de la chaîne d'approvisionnement peut vous demander des informations ou des clauses contractuelles. La mesure dans laquelle vous devriez et devez les fournir dépend du contrat et de votre situation — confirmez-le avec un conseiller.
Quel est le rapport entre l'åpenhetsloven et les règles de l'Union européenne ?: L'åpenhetsloven relève du droit norvégien, mais elle s'inscrit dans une tendance plus large de réglementation sur la responsabilité des entreprises dans la chaîne d'approvisionnement, présente aussi dans l'Union européenne. Les entreprises opérant sur plusieurs marchés peuvent donc être soumises à plusieurs régimes similaires mais distincts. La manière exacte dont ils se chevauchent dans votre situation doit être confirmée avec un conseiller — c'est un domaine encore en évolution.
Comment vérifier un partenaire norvégien au regard de l'åpenhetsloven ?: Commencez par la taille et le statut de l'entreprise, car ils déterminent si la loi s'applique — ces données figurent au registre BRREG et dans les comptes (årsregnskap). Un rapport NordScan réunit la forme juridique, le statut et les finances d'une entreprise norvégienne dans votre langue, dans un seul PDF, ce qui facilite une première évaluation. Les entreprises concernées publient aussi souvent un compte rendu de vigilance sur leur site. Confirmez la qualification juridique finale avec un conseiller.

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Ce guide est fourni à titre informatif uniquement et ne constitue pas un conseil juridique ou fiscal. La législation et les règles des registres peuvent évoluer — les informations figurant dans les registres officiels du pays concerné font toujours foi.